Λήψη του δικού μου προφίλ
Παρατίθεται από
Όλα | Από το 2019 | |
---|---|---|
Παραθέσεις | 3789 | 886 |
h-index | 29 | 14 |
i10-index | 54 | 20 |
Δημόσια πρόσβαση
Προβολή όλων1 άρθρο
0 άρθρα
διαθέσιμα
μη διαθέσιμα
Σύμφωνα με εντολές χρηματοδότησης
Συν-συγγραφείς
- Peter GoodyearThe University of SydneyΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα sydney.edu.au
- Chris JonesEmeritus Professor of Research in Educational Technology, Liverpool John Moores UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα ljmu.ac.uk
- Thomas RybergProfessor, Aalborg UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα hum.aau.dk
- Maarten de LaatCo-director Centre for Change and Complexity in Learning (C3L), University of South AustraliaΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα unisa.edu.au
- Robin SnellVisiting Professor of Management, Hang Seng University of Hong KongΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα hsu.edu.hk
- Linda PerritonProfessor in HRM, Stirling Management School, University of Stirling, ScotlandΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα stir.ac.uk
- Murray SaundersLancaster University, UKΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα lancaster.ac.uk
Παρακολούθηση
Vivien Hodgson
professor of networked management learning, Lancaster University
Η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα lancaster.ac.uk - Αρχική σελίδα