Λήψη του δικού μου προφίλ
Παρατίθεται από
Όλα | Από το 2019 | |
---|---|---|
Παραθέσεις | 4285 | 2616 |
h-index | 26 | 22 |
i10-index | 34 | 28 |
Δημόσια πρόσβαση
Προβολή όλων6 άρθρα
0 άρθρα
διαθέσιμα
μη διαθέσιμα
Σύμφωνα με εντολές χρηματοδότησης
Συν-συγγραφείς
- Dave BartramConsultant PsychologistΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα kent.ac.uk
- Peter WarrEmeritus Professor, Institute of Work Psychology, University of SheffieldΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα sheffield.ac.uk
- Jesse SegersUniversity of Antwerp & Antwerp Management SchoolΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uantwerpen.be
- David PlansRoyal Holloway, University of LondonΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα rhul.ac.uk
- Geoff ThomasProfessor, Alliance Manchester Business School, University of ManchesterΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα manchester.ac.uk
- Henderickx ErikHoogleraar University of AntwerpΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uantwerpen.be
- Alexandra GerbasiProfessor, University of Exeter Business School, University of ExeterΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα exeter.ac.uk
- Svenja SchlachterPostdoctoral researcher, Ulm UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uni-ulm.de
- Sharon K. ParkerARC Laureate Fellow, Curtin UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα curtin.edu.au
- Mark CropleyUniversity of SurreyΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα surrey.ac.uk
- Eva SelenkoProfessor of Work Psychology, Loughborough University, UKΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα lboro.ac.uk
- Yin LinSHLΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα shl.com
- James A. GrandUniversity of MarylandΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα umd.edu
- Anna BrownProfessor of Psychometrics, University of KentΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα kent.ac.uk
- Fons van de VijverHigher School of Economics (RUS) / Tilburg U (NL) / North-West U (SA) / U of Queensland (AUS)Η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα hse.ru
- Stefan SütterlinHochschule Albstadt-SigmaringenΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα hs-albsig.de
- Davide MorelliUniversity of OxfordΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα eng.ox.ac.uk
- Ioannis NikolaouProfessor of OB & HRM, AUEB, Editor-in-Chief of Int'l J of Selection & AssessmentΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα aueb.gr
- R.A. RoeProfessor Emeritus of Organizational Behavior and Organizational Theory, Maastricht UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα maastrichtuniversity.nl
Παρακολούθηση
Ilke Inceoglu
Professor of Organisational Behaviour and HR Management, University of Exeter Business School
Η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα exeter.ac.uk - Αρχική σελίδα