Λήψη του δικού μου προφίλ
Παρατίθεται από
Όλα | Από το 2019 | |
---|---|---|
Παραθέσεις | 6324 | 4320 |
h-index | 44 | 38 |
i10-index | 88 | 78 |
Δημόσια πρόσβαση
Προβολή όλων18 άρθρα
0 άρθρα
διαθέσιμα
μη διαθέσιμα
Σύμφωνα με εντολές χρηματοδότησης
Συν-συγγραφείς
- Joseph AllenProfessor of I-O Psychology, University of UtahΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα utah.edu
- Fabiola H. GerpottWHU - Otto Beisheim School of ManagementΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα whu.edu
- Steven RogelbergUniversity of North Carolina CharlotteΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uncc.edu
- Zhike LeiPepperdine UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα pepperdine.edu
- Ming Ming ChiuThe Education University of Hong KongΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα eduhk.hk
- Florian Erik KlonekDeakin UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα deakin.edu.au
- Hayley HungAssociate Professor, Delft University of TechnologyΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα tudelft.nl
- Janneke K. OostromProfessor of Work & Organizational Psychology, Tilburg UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα tilburguniversity.edu
- Clara S. Hemshorn de SanchezUniversität HamburgΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uni-hamburg.de
- Richard RonayAssociate Professor, University of Amsterdam Business SchoolΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uva.nl
- Jens RowoldProfessor of Human Resource Development and Change Management, TU Dortmund UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα tu-dortmund.de
- Amelie Verena Güntner, PhDWork and Organizational Psychology, University of AmsterdamΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uva.nl
- Giovanna VarniAssociate Professor at University of TrentoΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα unitn.it
- Frank SteinickeHuman-Computer Interaction, Department of Informatics, Universität HamburgΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uni-hamburg.de
- Timo GerkmannSignal Processing, Computer Science Department, Universität Hamburg, GermanyΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uni-hamburg.de
- Navin Raj PrabhuUniversity of HamburgΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα informatik.uni-hamburg.de
- Vanessa BegemannPhD Student, Universität HamburgΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uni-hamburg.de
- Michaela KolbeSimulation Center, University Hospital ZurichΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα usz.ch
- Kai N. KlasmeierFederal Institute for Occupational Safety and HealthΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα baua.bund.de
- Astrid HomanProfessor, Work and Organizational Psychology, University of AmsterdamΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uva.nl
Παρακολούθηση
Nale Lehmann-Willenbrock
Η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uni-hamburg.de - Αρχική σελίδα