Λήψη του δικού μου προφίλ
Παρατίθεται από
Όλα | Από το 2019 | |
---|---|---|
Παραθέσεις | 16953 | 3742 |
h-index | 59 | 29 |
i10-index | 125 | 59 |
Συν-συγγραφείς
- Gary JohnsProfessor of Management, Concordia UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα jmsb.concordia.ca
- john kellyEmeritus Professor of Industrial Relations, Birkbeck, University of LondonΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα bbk.ac.uk
- Michael J. O'BrienTexas A&M University–San AntonioΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα tamusa.edu
- Madan PillutlaLondon Business SchoolΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα london.edu
- Pino G. AudiaProfessor of Management and Organizations, Tuck School of Business at DartmouthΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα dartmouth.edu
- Jean HartleyOpen UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα open.ac.uk
- Peter WarrEmeritus Professor, Institute of Work Psychology, University of SheffieldΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα sheffield.ac.uk
- Chris W CleggProfessor of Organizational PsychologyΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα leeds.ac.uk
- Paul R JacksonProfessor of Corporate Communications, Alliance Manchester Business School
Παρακολούθηση
Nigel Nicholson
Professor of Organisational Behaviour, London Business School
Η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα london.edu