Λήψη του δικού μου προφίλ
Παρατίθεται από
Όλα | Από το 2019 | |
---|---|---|
Παραθέσεις | 10476 | 6135 |
h-index | 47 | 39 |
i10-index | 86 | 79 |
Δημόσια πρόσβαση
Προβολή όλων8 άρθρα
0 άρθρα
διαθέσιμα
μη διαθέσιμα
Σύμφωνα με εντολές χρηματοδότησης
Συν-συγγραφείς
- Linda SchweitzerSprott School of Business, Carleton UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα carleton.ca
- Sean LyonsGordon S. Lang School of Business & Economics, University of GuelphΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uoguelph.ca
- ronald burkeProfessor of organziational studiesΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα schulich.yorku.ca
- Klarsfeld AlainToulouse Business SchoolΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα tbs-education.fr
- Lisa Kuron, PhDWilfrid Laurier UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα wlu.ca
- Ahu TatliProfessor of International HRM, Queen Mary University of LondonΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα qmul.ac.uk
- Lize A E BooysenAntioch University, Faculty on PhD in Leadership and ChangeΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα antioch.edu
- Charles W. GossettProfessor Emeritus, Californial State University, SacramentoΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα csus.edu
- Jasmine McGinnis JohnsonAssociate Professor, The George Washington UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα email.gwu.edu
- Kimberly A BatesAssociate Professor of Entrepreneurship and Strategy, Ted Rogers School of Management, TorontoΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα ryerson.ca